北京会计培训年终奖个税算法

　　以前上学的时候，一年有两个盼头，寒假暑假无疑是开心的两个时间段。自从步入了社会参加工作以后，每年除了过年的的小长假，其他的假期都想双休一样。重要的是过年都会回家，还有年终奖可以拿，所以年假成了参加工作者期待的时间段。但是对于会计来说，工作上并不轻松，年终奖的个税问题层出不穷。今日年关将近，北京会计培训学校帮大家整理了一份年终奖个税算法，希望对你度过年末有帮助。

　　一、什么是年终奖

　　年终奖说白了就是年底奖金，也有些人称之为年底红包。在个人所得税上，专业的称谓是“全年一次性奖金”，是指行政机关、企事业单位等扣缴义务人根据其全年经济效益和对雇员全年工作业绩的综合考核情况，向雇员发放的一次性奖金，也包括年终加薪、实行年薪制和绩效工资办法的单位根据考核情况兑现的年薪和绩效工资。

　　二、年终奖个税的常规算法

　　员工取得全年一次性奖金，单独作为一个月工资、薪金所得计算纳税，并按以下计税办法，由扣缴义务人发放时代扣代缴：

　　（一）先将雇员当月内取得的全年一次性奖金，除以12个月，按其商数确定适用税率和速算扣除数。

　　（二）将雇员个人当月内取得的全年一次性奖金，按本条第（一）项确定的适用税率和速算扣除数计算征税。

　　注意：如果在发放年终一次性奖金的当月，雇员当月工资薪金所得低于税法规定的费用扣除额，应将全年一次性奖金减除“雇员当月工资薪金所得与费用扣除额的差额”后的余额，按上述办法确定全年一次性奖金的适用税率和速算扣除数。